O Nas

Wszystko zaczęło się w Londynie i Nowym Jorku, dwóch centrach światowego biznesu.

Firma EER Global została założona w 2008 roku przez dwójkę współzałożycieli – Miri Gal Bort oraz Odeda Rozenbluma. Zarówno Miri, jak i Oded – swoje doświadczenie budowali w Nowym Jorku oraz Londynie, piastując stanowiska zarządzające w firmach z branży finansowych i konsultingowych.

EER Global specjalizuje się w rekrutacjach globalnych oraz rozwiązaniach z zakresu headhuntingu.

Stworzyliśmy unikalny system rekrutacji, w którym dzięki pogłębionej analizie kandydatów, łączymy odpowiednich specjalistów z dopasowanymi do nich stanowiskami. Na przestrzeni ostatnich lat prowadzenia działalności, rekrutowaliśmy ekspertów do ponad 40 różnych krajów!

Jesteśmy dumni z dotychczasowych współprac z naszymi klientami, które oparte są na partnerskich relacjach, dzięki temu z przyjemnością dzielimy się naszą wiedzą, doświadczeniem oraz możliwościami rekrutacyjnymi.

Rekrutacje globalne i headhunting

Rynek pracy, zarówno w Polsce – jak i na całym świecie, przeszedł w ostatnim czasie kolosalną transformację. Konkurencja w pozyskiwaniu kadry zarządzającej, ekspertów IT czy talentów nasiliła się, a wspomnianym zmianom uległy zarówno formy wykonywania pracy, jak i preferencje samych pracowników.

Przeprowadzając rekrutacje i zatrudnienie w wymiarze globalnym, należy pamiętać o kilku kluczowych aspektach: zarządzaniu zdalnym, zagrożeniach i szansach związanych z różnicami kulturowymi oraz koniecznościskrupulatnego budowania poczucia wspólnoty wśród pracowników.

W EER Global, wiemy jak znaleźć i efektywnie zrekrutować najlepszych kandydatów i tym samym oszczędzić cenny czas naszych klientów.

Co nas wyróżnia?

Posiadamy globalny zespół sourcerów i rekruterów, którzy potrafią zrealizować nawet najbardziej skomplikowane rekrutacje.
Szybko prezentujemy obiecujących kandydatów w ramach lokalnej puli talentów.
Jesteśmy w stanie lepiej odpowiedzieć na twoje potrzeby: dla każdego projektu rekrutacyjnego, profesjonalni sourcerzy tworzą unikalną bazę kandydatów na podstawie naszych rozległych, globalnych baz danych.
Opierając się na proaktywnym podejściu, jesteśmy w stanie dotrzeć do talentów oraz profesjonalistów, którzy nie są aktywni na rynku pracy.
Łączymy zarówno lokalne, jak i globalne podejście do rekrutacji poprzez biuro w Polsce i te rozsiane na całym świecie. Działamy jako jedna firma.